7月12日上午，学校在综合楼1306会议室召开2015年暑期工作部署暨干部工作会议。学校党政领导和正、副处级干部参加会议。会议由校党委书记王育伟主持。
党委书记王育伟讲话
会上，校长孙先民布置了学校当前六个方面的重点工作和十个方面的常规工作，明确了责任分工，并提出了具体的工作要求。六项重点工作一是完成大学章程起草及校内初审核定工作。要在暑假期间进一步明确学校发展战略、办学定位、办学特色、学科及专业发展规划、人才培养特色、服务面向、大学文化建设等核心要素的基础上，完成学校章程的起草工作，完成章程初稿在各个层面的意见征集工作，实现基本定稿。二是筹备学校十三五规划编制启动及调研工作。完成《牡丹江师范学院“十三五”发展规划编制方案》，做好三个层次的调研工作，尽早形成学校“十三五”规划的初稿，广泛征求意见，实现与上级单位规划之间的协调、对接。在编制规划过程中要做好六个方面的工作，即正确处理好师范教育特色和综合型学校的关系；将服务区域经济发展落到实处；深化对外合作，大力培养对外商贸人才；大力推进教育信息化水平；加强制度建设；建立评价和监督体系，加强内控执行。三是完成内部控制规范制度的建立和完善工作。通过梳理流程、明确职责、建立制度等环节工作，实现“预算管理和收支管理全口径、资产管理和建设项目管理全过程、政府采购管理和合同管理全方位”的控制目标，真正实现对学校经济活动风险的防范和有效管控。四是初步完成机构调整和岗位设置工作，初步形成《牡丹江师范学院机构调整和岗位设置工作方案》。五是筹备召开学校教学工作会议。要在暑假期间，全面做好教学工作会议的各项筹备工作。六是做好迎接省教育厅基本建设领域实地调研工作。此外，孙先民校长还对暑假期间安全教育、留校学生管理与服务、2015级新生录取及开学筹备、后勤服务保障、大学生暑期“三下乡”组织管理、财务应收支款项清理、继续教育管理及调研、政府采购相关事宜、假期承办会议以及暑假值班等常规工作做出了明确的指示。最后，孙校长要求大家要要树立大局意识，全面落实工作部署；树立责任意识，形成事业发展合力；树立危机意识，关心关注学校发展；树立合作意识，服务地方经济社会发展。
校长孙先民讲话
党委书记王育伟对如何做好学校当前六个方面的重点工作和十项常规工作做出了重要的指示。王书记强调，目前，学校正处于发展的关键时期，各位中层干部是学校事业发展的骨干力量，要按照学校党委确定的发展思路和工作目标，团结全体教职员工的力量，认真落实好各项工作任务。对于如何开展好下一步的“三严三实”教育，王书记要求各单位领导要认真准备“三严三实”党课，下学期开学，将采取领导为普通党员上课、抽签确定授课人员和校领导到各单位听党课的方式，继续开展好“三严三实”教育工作。各单位也要认真准备年底的党内民主生活会，严禁走过场。对于如何做好学校未来各项工作，王书记提出了明确的指示，一是严格执行各项规章制度。制度是行为的约束，要树立规矩意识，严格执行学校的各项规章制度。二是强化管理，提升学校的管理水平。领导干部要强化管理意识，加强自身管理，同时要严管干部队伍，任何一个部门员工出现问题，都要追究主要领导的责任。三是创新改革，实现学校科学发展。要在服务地方经济建设过程中，转变观念，走开放办学、社会办学发展道路；要加强特色培育，走特色发展道路；要充分利用“一带一路”和“陆海丝绸之路”经济带的发展机遇，发挥我校优势，融入全省、全市的发展战略；继续推进“更名”工作，统一思想，全力推进。利用“更名”的机遇，牵动各方面工作实现跨越发展。四是尊重知识、尊重人才，关爱教师。要努力营造人才发挥作用的有利环境，解决人才发展、成长制度层面的制约因素，在全校形成尊重人才、服务教学一线的良好氛围。同时，要大力加强师德师风建设，加强师资队伍自身教育管理。五是敢于担当，勇于负责。干部为官要有所作为，要敢于担当肯干事、敢于管事正风气、从严要求不出事，要能稳定一方、稳固团结。学校将制定干部管理一级、二级目标和奖励、激励机制，形成想事、干事、稳事的良好氛围。六是加强领导班子建设，形成学校的清风正气。首先要加强校领导班子建设，班子成员之间多沟通、勤交流，形成发展共识；要加强干部队伍建设，严管身边人，既要正视现实，又不避开现状，形成维护学校团结的正能量，成为团结的实践者。要做到放宽心胸、淡泊名利、与人为善、真诚待人；要处理好二级学院党政领导的关系，珍惜在一起共事的缘分，二级学院的党委书记站位要高，要有战略意识，主要抓发展方向和党建工作，要确立保障教学中心地位的服务意识，确保院长独立行使权力。每个二级学院班子都不要挂上不团结的标签，每个干部都不能成为不团结同事的人，坚决杜绝搞小团体、小帮派。在全校形成团结、和谐、包容、向上的良好风气；在干部选拔任用方面学校党委会保持公心和定力，把能干事、有威望的干部用到重要岗位。王书记还要求各单位会后召开本部门工作会议，传达本次会议精神，落实本部门的暑期工作安排。
